В России снова обсуждают идею обязательной отработки для выпускников вузов, получивших образование за счёт бюджета. Инициаторы предлагают закрепить за таким обучением обязательства по трудоустройству.
Суть предложения
Владимир Мединский заявил, что система образования должна включать жёсткие обязательства перед государством или работодателем: если государство платит за учёбу — должно быть распределение и трудовой контракт; если платит предприятие — оно должно контролировать программу подготовки и принять выпускника на работу.
«Должна быть модель планово‑капиталистическая. За образование обязательно кто‑то должен платить. Если это государство, то обязательно распределение и заключение трудового контракта. Если платит предприятие — оно после окончания вуза ваш будущий работодатель»
В качестве примера он привёл медицину: врач, обучавшийся за счёт государства, обязан отработать в районной больнице. По его мнению, подобная модель помогает решать нехватку кадров в регионах.
Критика и риски
Критики отмечают, что возвращение административных методов распределения может привести к принудительному трудоустройству выпускников в неприемлемые или малооплачиваемые условия и снизить мотивацию молодёжи искать работу по собственному выбору.
Ранее республиканские и федеральные законодатели уже вносили проекты о возрождении трёхлетней отработки для бюджетников под угрозой возмещения стоимости обучения. Для студентов‑медиков обсуждается закрепление обязательной трёхлетней практики в государственных учреждениях.
